وافق مجلس إدارة الهيئة القومية للبريد، فى اجتماعه الأخير مع الدكتور محمد سالم، وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، على زيادة طبيعة العمل لجميع العاملين بالهيئة بنسبة 100%، بالإضافة إلى ما يحصلون عليه حالياً، بما يعود بالنفع على جميع العاملين.
وقال مسعد عبد الغنى، رئيس مجلس إدارة الهيئة، إن مجلس الإدارة قرر أيضاً عودة عمل جميع إدارات وقطاعات الهيئة على مستوى الجمهورية يوم السبت، واعتباره يوم عمل عاديا، وذلك اعتباراً من الأول من شهر مايو المقبل، بالإضافة إلى عودة عمل الفترة المسائية ببعض المكاتب بمختلف المناطق البريدية بما تقتضيه طبيعة العمل، بهدف تعظيم إيرادات الهيئة والقدرة على تقديم خدمات جديدة للعملاء على أعلى مستوى بما يحقق المكاسب اللازمة حتى تستطيع الهيئة الوفاء بتعهداتها وتلبية احتياجات أبنائها.
وأضاف رئيس الهيئة، أنه يؤيد مطالب العاملين المشروعة التى تقدم عن طريق القنوات الشرعية، وهذا ما ظهر بوضوح فى جميع القرارات التى تم اتخاذها خلال الشهور القليلة الماضية، والتى تصب فى المقام الأول فى مصلحة العاملين، ومنها الاستغناء عن المستشارين، وزيادة مكافأة جذب العمالة للعاملين بالمناطق النائية، واقتصار شغل الوظائف القيادية والإشرافية على أبناء الهيئة والانتهاء من مشروع الرعاية الصحية.
وأكد عبد الغنى، أن الاستمرار فى تنفيذ أى مطالب مشروعة يتطلب الالتزام فى العمل ومضاعفة الجهد والتكاتف بين الإدارة العليا والعاملين فى مختلف المناطق البريدية وتضافر كافة الجهود للحفاظ على وضع الهيئة القوى والإيجابى لدى العملاء وجميع أجهزة الدولة.
وقال مسعد عبد الغنى، رئيس مجلس إدارة الهيئة، إن مجلس الإدارة قرر أيضاً عودة عمل جميع إدارات وقطاعات الهيئة على مستوى الجمهورية يوم السبت، واعتباره يوم عمل عاديا، وذلك اعتباراً من الأول من شهر مايو المقبل، بالإضافة إلى عودة عمل الفترة المسائية ببعض المكاتب بمختلف المناطق البريدية بما تقتضيه طبيعة العمل، بهدف تعظيم إيرادات الهيئة والقدرة على تقديم خدمات جديدة للعملاء على أعلى مستوى بما يحقق المكاسب اللازمة حتى تستطيع الهيئة الوفاء بتعهداتها وتلبية احتياجات أبنائها.
وأضاف رئيس الهيئة، أنه يؤيد مطالب العاملين المشروعة التى تقدم عن طريق القنوات الشرعية، وهذا ما ظهر بوضوح فى جميع القرارات التى تم اتخاذها خلال الشهور القليلة الماضية، والتى تصب فى المقام الأول فى مصلحة العاملين، ومنها الاستغناء عن المستشارين، وزيادة مكافأة جذب العمالة للعاملين بالمناطق النائية، واقتصار شغل الوظائف القيادية والإشرافية على أبناء الهيئة والانتهاء من مشروع الرعاية الصحية.
وأكد عبد الغنى، أن الاستمرار فى تنفيذ أى مطالب مشروعة يتطلب الالتزام فى العمل ومضاعفة الجهد والتكاتف بين الإدارة العليا والعاملين فى مختلف المناطق البريدية وتضافر كافة الجهود للحفاظ على وضع الهيئة القوى والإيجابى لدى العملاء وجميع أجهزة الدولة.
