فرسان البريد المصرى


انضم إلى المنتدى ، فالأمر سريع وسهل

فرسان البريد المصرى
فرسان البريد المصرى
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

منتدى يتحدث عن مشاكل البريد المصرى وموظفية تم إنشاء هذا المنتدى إيمانا منا بدور البريد المصرىبنأثيرة اليومى فى حياتنا وحب وعرفانا منا بالجميل ونتمنى أن نكون وفينا واجبنا نحوه

اعتذار واجب الى كل من تم اسائته من خلال المنتدى اعتذر انا مدير الموقع وجميع الأعضاء عن بعض تصرف قله اساءت التعامل مع المنتدى بنشر اكاذيب وغير حقائق فى حق بعض الزملاء مما يستوجب علينا الأعتذار الرسمى ونعلن ان المنتدى تم انشائه من اجل بث روح التعاون بين العاملين ويكون نبراسا لتبادل المعلومات البريدية ويكون مدعما بروح اخلاق الفرسان ولذلك تم تسميه المنتدى فرسان البريد المصرى ليكون الأسم والمعنى موجودين بالمنتدى ونهيب بالسادة الأعضاء الإلتزام بقواعد النشر للمعلومة بعدم السب والقذف دون مستند رسمى يرفق بالموضوع المشار اليه بالفساد والا سيحذف العضو والموضوع وعلى الأعضاء الشرفاء اعطاء المنتدى كل مالديهم من جهد لرفعه المنتدى وانتشار المعلومه البريدية والحفاظ على العلاقات الوديه بينهم ونكون ممييزين بأدائنا الراقى امام عملائنا وزملائنا واكرر اعتذارى مرة أخرى أحذر الحقود إذا تسلط , والجاهل إذا قضى , واللئيم إذا حكم , والجائع إذا يئس , والواعظ المتزهد إذا كثر مستمعوه

أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم, أنت لم تقم بتسجيل الدخول بعد! يشرفنا أن تقوم بالدخول أو التسجيل إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى

مراجعة 50 عقد للمستشارين بهيئة البريد لتقييمها

3 مشترك

اذهب الى الأسفل  رسالة [صفحة 1 من اصل 1]

الباشا تلميذ

الباشا تلميذ
اليوبيل الذهبى
اليوبيل الذهبى

الهيئة القومية للبريد منذ عدة ايام فى مراجعة العقود الاستشارية لجميع الاشخاص الذين تم التعاقد معهم فى السنوات الاخيرة والبالغ عددها حوالى 50 عقد بمختلف قطاعات الهيئة للوقوف على مدى الاحتياج الى خبراتهم
ومن جانبه طلب المهندس هانى محمود رئيس مجلس ادارة البريد من قيادات الهيئه سرعة تقييم اصحاب العقود الاستشارية كما تم تشكيل لجنه لتقييم العاملين الذين صدرت لهم قرارات ترقية الى درجات اعلى خلال شهر ديسمبر الماضى فقط والذين وصل عددهم الى 313 قرار فى شهر واحد وذلك من خلال الاعمال التى قاموا بها خلال تلك الفترة ومدى الاستفادة التى عادت على الهيئه نتيجة تلك الاعمال
واضاف رئيس الهيئه انه سيتم تقييم الرواتب والحوافز الشهرية التى يحصل عليها اصحاب تلك العقود الاستشارية وبحث مدى تناسبها مع ما يقومون به من اعمال على اساس ان الراتب لابد ان يرتبط بحجم العمل ولا يتجاوز الحدود المسموح بها مشيرا الى ان التقييم الدورى من الضروريات لانجاح اى عمل لانه بدون الرقابه والتقييم سوف تتحول الامور الى فوضى

محمد ديسطى ياسين

محمد ديسطى ياسين

الحمد لله الخير قادم أن شاء الله وندعوا بالتوفيق للمهندس هانى محمود وقريبا بأذن الله سيتم الأصلأح بالهيئه والخير قادم أن شاء الله sunny

الفارس

الفارس

البريد يراجع التعيينات والترقيات التى أصدرها الرئيس السابق
طلب المهندس هانى محمود، رئيس مجلس إدارة هيئة البريد، من قيادات الهيئة سرعة تقييم أصحاب العقود الاستشارية وجميع الأشخاص الذين تم التعاقد معهم فى السنوات الأخيرة، والبالغ عددها حوالى 50 عقداً بمختلف قطاعات الهيئة، للوقوف على مدى الاحتياج إلى خبراتهم.
وأمر محمود بتشكيل لجنة لتقييم العاملين الذين صدرت لهم قرارات ترقية إلى درجات أعلى خلال شهر ديسمبر الماضى فقط، والذين وصل عددهم إلى 313 قراراً فى شهر واحد، وذلك من خلال الأعمال التى قاموا بها خلال تلك الفترة، ومدى الاستفادة التى عادت على الهيئة نتيجة تلك الأعمال.
وقال رئيس البريد، إنه سيتم تقييم الرواتب والحوافز الشهرية التى يحصل عليها أصحاب العقود الاستشارية، وبحث مدى تناسبها مع ما يقومون به من أعمال على أساس أن الراتب لابد أن يرتبط بحجم العمل، ولا يتجاوز الحدود المسموح بها، مشيرا إلى أن التقييم الدورى من الضروريات لإنجاح أى عمل، لأنه بدون الرقابة والتقييم سوف تتحول الأمور إلى فوضى.
يذكر أن المهندس هانى محمود تولى مهام عمله فى يناير الماضى، خلفا للدكتور أشرف زكى، والذى تولى منصب القائم بأعمال رئيس البريد حتى ديسمبر الماضى.

الباشا تلميذ

الباشا تلميذ
اليوبيل الذهبى
اليوبيل الذهبى

المهم التنفيذ احنا زهقنا من الكلام ياريت الكلام ده يتنفذ ويتبعت للموظفين الى حصل اول باول وميتركنش فى درج المنطقه عشان الناس تهدى

الرجوع الى أعلى الصفحة  رسالة [صفحة 1 من اصل 1]

صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى